CNT exige la readmisión del delegado de Continental Extintores
El sindicato se hace eco de la campaña iniciada por la sección de Jerez ante la conducta autoritaria e injusta de la empresa
El sindicato de oficios varios CNT-El Puerto, siguiendo la campaña iniciada por la central de Jerez, exige públicamente la readmisión del delegado sindical despedido recientemente en la empresa Continental Extintores (Grupo Continental Spain), dedicada a la instalación y mantenimiento de sistemas contra incendios así como la restitución a su puesto de trabajo de otro compañero trasladado a otra provincia.
La conducta injusta y autoritaria de la empresa hacia los trabajadores ha sido siempre una constante y por eso no sorprenden las medidas que se han tomado hacia el delegado sindical de CNT y de todos quienes han denuncniado prácticas irregulares.
Ante esta situación, CNT-Jerez ya denunció ante la inspección de trabajo una serie de graves vulneraciones de la ley de infracciones de orden social (prestamismo laboral, cierre ilegal de la empresa, modificación del calendario laboral, falta de cursos de formación para el personal en las medidas de seguridad en el puesto de trabajo, utilización de los trabajadores por medio de prendas de trabajo de vallas publicitarias y la no entrega periódica de la misma, etc”.
Al mismo tiempo, CNT ha iniciado una campaña informativa, exigiendo la vuelta de los dos compañeros de Jerez y el fin del acoso sindical de la empresa, pues entienden que son actuaciones que no corresponden con la lógica forma de actuar, por lo que esperan que la empresa entre en razón.
La conducta injusta y autoritaria de la empresa hacia los trabajadores ha sido siempre una constante y por eso no sorprenden las medidas que se han tomado hacia el delegado sindical de CNT y de todos quienes han denuncniado prácticas irregulares.
Ante esta situación, CNT-Jerez ya denunció ante la inspección de trabajo una serie de graves vulneraciones de la ley de infracciones de orden social (prestamismo laboral, cierre ilegal de la empresa, modificación del calendario laboral, falta de cursos de formación para el personal en las medidas de seguridad en el puesto de trabajo, utilización de los trabajadores por medio de prendas de trabajo de vallas publicitarias y la no entrega periódica de la misma, etc”.
Al mismo tiempo, CNT ha iniciado una campaña informativa, exigiendo la vuelta de los dos compañeros de Jerez y el fin del acoso sindical de la empresa, pues entienden que son actuaciones que no corresponden con la lógica forma de actuar, por lo que esperan que la empresa entre en razón.
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