El Servicio Andaluz de Empleo (SAE) registró este pasado mes de abril 10.652 contrataciones en el término municipal de Jerez, el mejor dato de la serie histórica en este periodo del año. En concreto, habría que remontarse al mes de abril de 2007 para encontrar la cifra más próxima a la registrada este año. Entonces se tramitaron 9.923 contrataciones, 729 menos que ahora.
Las contrataciones experimentaron en abril un crecimiento interanual del 26,11 por ciento, ya que hace justamente un año se habían registrado 8.446 altas, 2.206 menos que ahora. El buen comportamiento del mes de abril permite que el balance del ejercicio en curso sea positivo, después de que el primer trimestre se hubiera cerrado con un ligero descenso en el acumulado de las contrataciones hasta esa fecha.
Así, en el periodo comprendido entre enero y abril se han registrado 33.379 contratos de trabajo, 1.774 más que en 2015, lo que supone un crecimiento del 5,61 por ciento.
Como suele ser habitual, la comparativa entre abril y marzo también es positiva, ya que normalmente en el cuarto mes del año se registran más contrataciones que en el tercero. En este ejercicio, la variación intermensual es del 32,32 por ciento, ya que se ha pasado de 8.050 a las ya referidas 10.652 altas.
Del total de contrataciones registradas en abril, el 72,32 por ciento se corresponden con el sector servicios (7.704). A continuación se sitúa la agricultura, con el 14,71 por ciento (1.567); la industria, con el 6,74 (718); y la construcción, con el 6,22 (663).
El crecimiento interanual se sustenta fundamentalmente en el auge del sector servicios, con un 38,61 por ciento más de contrataciones que el año pasado. En la industria también se aprecia un repunte del 42,46 por ciento; mientras que en la agricultura y la construcción se han reducido las altas, un 4,85 y un 10,04 por ciento, respectivamente.
Los varones fueron protagonistas del 61,89 por ciento de las contrataciones; y las mujeres del 38,10 por ciento restante. En ambos casos hubo incrementos, del 25,19 y el 27,64 por ciento, respectivamente.
A nivel general, la contratación se caracteriza por su carácter temporal, ya que sólo el 2,62 por ciento de las altas registradas (280) tuvieron carácter indefinido; frente al 97,37 por ciento de contratos temporales (10.372).
